Средняя зп в чехии – Средняя зарплата в Чехии по профессиям в 2018 году

Содержание

Средняя зарплата в Чехии по профессиям в 2018 году

Средняя зарплата в Чехии превышает уровень большинства государств Центральной и Восточной Европы. Ее величина растет в течение последних 5 лет.

Экономическая ситуация и доходы населения на сегодняшний день

В последние 30 лет Чехия успешно провела необходимые реформы и сформировала динамично развивающуюся экономику. Сегодня страна входит в топ-40 государств мира по индексу человеческого развития и ВВП из расчета на душу населения.

Исторически сложившийся высокий уровень индустриализации в настоящее время дополняется прогрессом в строительстве и туризме. Низкая инфляция (2–3% в год) и безработица (3–4%), активная внешняя торговля позволяет Чехии занимать лидирующие позиции среди стран Центральной и Восточной Европы по размеру доходов и качеству жизни населения. Доходы чехов ежегодно увеличиваются на 5–8%. Наряду с приемлемой стоимостью услуг и товаров, это позволяет обеспечить высокий уровень жизни.

Заработная плата в месяц по профессиям в 2019 году

Национальная валюта Чехии – свободно конвертируемая крона. Ее курс достаточно стабилен по отношению к евро:

1 евро примерно равен 25 кронам.

В таблице приведена средний доход в Чехии (в евро) представителей различных профессий до вычета налогов.

В тройку самых высокооплачиваемых профессий входят авиадиспетчеры, руководящие работники и врачи.

ПрофессияСредняя зарплата в месяц
ВрачОт 1200–1600 € (у врача без узкой специализации) до 2400–3000 и выше (у заведующего отделением, хирурга, анестезиолога)
Няня700–800 €
Гид700–850 €
Горничная640–750 €
Учитель1000 €
Инженер1000–1400 €
Медсестра500–700 €
Сварщик800–1100 €
Программист1500–2000 €
Электрик750–900 €
Полицейский1000 €
Рабочий450–750 €
Продавец600–700 €
Пожарный1100 €
ВодительОт 800–1000 € до 2000 € (у водителей-международников)
Юрист1500–1900 €
Машинист900–1200 €
Бухгалтер1200–1750 €
Строитель900–1100 €
Грузчик650–750 €
Стоматолог1700 €
Официант560–680 €
Швея500–650 €
ТаксистДо 1400 € (при высокой загруженности)
Сантехник920–1000 €

Минимальная зарплата

В Чехии законодательно установлена 2 уровня минимальной заработной платы: из расчета за 1 час и 1 месяц работы (при условии 8-часовой рабочей недели). Минимальный заработок является брутто-зарплатой, т. е. рассчитывается без учета налоговых, страховых и социальных платежей.

С января 2018 года минимальный размер оплаты труда составляет 2,9 € в час (73,2 кроны) и 488 € (12 200 крон). После длительного периода стагнации, с 2013 г. минимальная зарплата неуклонно увеличивается на 7–11% ежегодно с целью выравнивания доходов чехов с жителями Западной Европы.

Правительство Чехии гарантирует работнику выплату перечисленных сумм при условии его стандартной занятости.

Средняя зарплата

Согласно данным Министерства труда и социальной защиты, средний заработок в Чехии до вычета налогов составляет около 1150 €. По сравнению с предыдущим годом, она увеличилась на 7%, а реальные доходы населения (с учетом инфляции) выросли на 5%.

Рост уровня среднего заработка наблюдается непрерывно с 2014 года. Эта тенденция объясняется необходимостью предупреждения внешней миграции трудоспособных граждан в другие государства и привлечения в Чехии квалифицированной рабочей силы.

Величина средней зарплаты зависит от места жительства, профессии, опыта, квалификации, размера компании, половой принадлежности работника. Например, сотрудники больших предприятий зарабатывают в среднем на

300–400 € больше работников малых компаний с численностью сотрудников до 20 человек. Средняя зарплата женщин на 250–280 € меньше, чем у мужчин.

Средняя стартовая зарплата

Средняя стартовая зарплата, как правило, отличается на 100–200 € в меньшую сторону по сравнению с доходом опытного специалиста. Ее уровень в значительной мере зависит от образования и квалификации. Средняя стартовая брутто-зарплата выпускников высших учебных заведений составляет 1050–1100 €. В течение 5 лет она увеличивается до 1250 €.

У представителей рабочих специальностей (особенно мигрантов) начальный заработок может быть меньше на 20–40%.

Максимальная зарплата

На максимальную зарплату в Чехии могут рассчитывать высококвалифицированные специалисты в сфере медицины, строительства, администрирования, программирования, недвижимости.

Максимальная зарплата в сфере высоких технологий у программистов, бизнес-аналитиков превышает

3000 €, у врачей хирургического, гинекологического профиля достигает 3500–4000 €. Максимальная зарплата у представителей строительных специальностей при высокой загрузке колеблется в пределах 1700–2500 €.

Оплата труда по городам и регионам

Наиболее высокие уровни доходов характерны для жителей Праги и некоторых других крупных городов, т. к. здесь сосредоточены крупные промышленные предприятия и объекты сферы услуг. Средняя зарплата столичных жителей существенно отличается от доходов в регионах и превышает их на 30–50%: в 2018 году она почти достигла 1500 €. Для сравнения, средний заработок в соседней Варшаве составляет 1250 €. Разница среди остальных областей Чехии невелика: от 952 € в Карловарском крае до 1114 в Среднечешском.

В таблице отражены уровни средней заработной платы («грязными») в различных регионах Чехии.

Читайте также

Край (столица)Средняя зарплата
Прага1447 €
Среднечешский (без учета Праги)1114 €
Южноморавский (Брно)1080 €
Пльзенский (Пльзень)1074 €
Либерецкий (Либерец)1028 €
Устецкий (Усти-над-Лабем)1022 €
Краловеградецкий (Градец Кралове)1009 €
Высочина (Йиглава)1008 €
Моравскосилезский (Острава)1004 €
Южночешский (Ческе-Будеёвице)990 €
Пардубицкий (Пардубице)986 €
Оломоуцкий (Оломоуц)980 €
Злинский (Злин)971 €
Карловарский (Карловы Вары)952 €

Налоги с зарплаты

Согласно чешскому законодательству, налоги в пользу государства обязаны выплачивать граждане страны и резиденты — лица, проживающие на ее территории Чехии бо́льшую часть года, т. е. не менее 183 дней. В отличие от некоторых других европейских государств, выплата налогов здесь является строго индивидуальной: подача совместных деклараций супругов запрещена.

Суммарная сумма налоговых отчислений для резидентов страны равна 26%.

Во избежание двойного налогообложения с большинством европейских государств (в т. ч. странами-участниками СНГ) правительством Чехии заключены соответствующие конвенции.

Подоходный налог

В настоящее время величина подоходного налога в Чехии составляет 15%. Отличительной чертой налоговой системы этой страны является наличие фиксированной ставки подоходного налога, которая не увеличивается с ростом доходов. Исключения предусмотрены для индивидуальных предпринимателей.

При доходе меньше 400 000 крон в год (около 16 000 €) они освобождаются от уплаты подоходного налога. Если же прибыль индивидуального предпринимателя превышает 48 средних зарплат, то в дополнение к 15% подоходному налогу применяется дополнительная ставка – 7%. Налогообложению подлежит только чистая прибыль (за вычетом любых понесенных расходов).

Ставка подоходного налога для юридических лиц составляет

19%.

Социальные взносы и прочие налоги. Что не облагается налогом

Помимо подоходного налога, наиболее существенные удержания с заработной платы – это социальные и страховые выплаты. Их суммарная величина составляет 11%. Из них 6,5% направляется на социальное страхование (пенсионный фонд) и 4,5% на медицинское страхование.

Бремя налоговой нагрузки за каждого работника несет и работодатель: 25% от его заработка отчисляется в социальный фонд и 9% приходится на медицинское страхование.

Каждый владелец недвижимости в Чехии обязан выплачивать налог на нее. Для рядового жителя, владеющего квартирой или домом, он редко превышает 40–50 € в год и зависит от площади, местоположения, предназначения (коммерческое или жилое помещение).

К другим наиболее распространенным налоговым выплатам относятся:

  • Налог на транспорт: зависит от массы автомобиля и объема двигателя;
  • Налог при продаже недвижимости;
  • Налог на телевидение и радио: уплачивается владельцами телевизоров и радиоприемников (в т. ч. в автомобилях, телефонах). Налог на ТВ составляет около 5 €, на радио – 2 € в месяц.

Налогообложению не подлежит прибыль из следующих источников:

  • Приобретение акций;
  • Получение наследства от близких родственников;
  • Дарение недвижимого имущества;
  • Доходы от продажи движимого имущества.

Соотношение зарплаты и расходов на жизнь

Стоимость аренды квартиры в значительной мере зависит от ее площади, расположения, инфраструктуры. В Праге ежемесячная плата за 1-комнатную квартиру в спальном районе составляет 300–350 €. Двухкомнатную квартиру в центре можно снять за 600–650 €. Арендная плата в других городах Чехии ниже: от 220 € на окраине Остравы до 370 € в спальном районе Брно.

Средняя стоимость 1 кв. м. жилой недвижимости в Праге – 2500 €.

Плата за коммунальные услуги – существенная графа расходов в Чехии. Содержание 1-комнатной квартиры обходится в 100-120 €, трехкомнатной – до 170 € (и может увеличиваться в зимний период).

Цены на продукты питания умеренны. Для семьи из 3 человек на эту графу расходов приходится

300-500 € в месяц. Цена месячного проездного билета на общественный транспорт – около 27 €.

Плата за медицинское обслуживание происходит за счет страховых выплат трудоспособных граждан. Ряд категорий населения (дети, пенсионеры, женщины в декрете и т. д.) страхует государство.

Уровень безработицы и перспективы мигрантов

Согласно официальным данным, уровень безработицы в Чехии колеблется в пределах 2,5-3,5% и в последнее время вышел на рекордно низкий уровень. Несмотря на минимальную среди членов Евросоюза безработицу, Чехия испытывает кадровый голод.

Постоянный отток молодого трудоспособного населения в страны с более высоким уровнем жизни привел к тому, что в Чехии открыто более 200 000 вакансий. Дефицит рабочей силы может быть удовлетворен только за счет привлечения квалифицированных мигрантов.

Чехия с высоким уровнем заработной платы и нуждаемостью в профессионалах является перспективным направлением для трудовой миграции.

migrantvisa.ru

Средняя зарплата в Чехии в 2017-2018 годах


В течение каждого года заработная плата в Чехии увеличивается — если верить усредненным показателям. Однако, на самом деле зарплата реальных граждан Чехии постепенно снижается, потому как большую часть прироста чехи теряют из-за инфляции. Чешскому институту статистики удалось подсчитать, что за последние годы зарплата увеличилась на 2,3%, но если соотносить эти цифры с реальностью, то доходы упали более чем на один процент. Это означает, что стоимость услуг и товаров повысилась.

График роста минимальной зарплаты в Чехии

Конечно же, как и в прочих странах, заработная плата в Чешской республике в 2017 году зависит не только от умений и навыков работника, но еще и от уровня жизни в отдельных городах и регионах. Вполне закономерно, что столичные заработные платы превосходят региональные.

Экономический кризис серьезно задел Чехию. В этой стране множество развитых серьезных промышленных предприятий, здесь мощный туристический сектор и хорошая аграрная среда, но тем не менее зарплаты колеблются.

Однако, есть и секторы со стабильным увеличением заработной платы:

  • медицина;

    Внутреннее обустройство клиника гинекологии и репродуктивной медицины в Праге

  • IT и гейм-разработка;
  • административная среда.

Как и в нашей стране, уровень зарплат здесь довольно плавающий. Естественно, самые высокие зарплаты — в столице, поэтому многие хотят устроиться на работу в Прагу. Если рассматривать среднеарифметическое значение по всему государству, то получится немногим более 1000 евро. На деле зарплаты распространены не слишком равномерно — столичные зарплаты даже на простых должностях более 1500 евро, в то время как на севере страны доход на тех же специальностях начинается от 500 евро.

Вернуться к оглавлению

Реальный уровень доходов

  • Преподаватель музыки 1300 $;
  • Директор общеобразовательной школы 2700 $;
  • Строитель-разнорабочий 1650 $;
  • Строитель-прораб 3200 $;
  • Городовой полицейский 1200 $;
  • Пенсия среднего размера 1200 $;
  • Уборщица в крупной компании 700 $;
  • Охранник 700 $.

Конечно, средняя зарплата в Чехии также варьируется и в зависимости от городов проживания.

Наиболее крупными работодателями в Чехии в 2019 году можно назвать крупные корпорации — Чешская почта трудоустраивает большое количество граждан (что примечательно — всех возрастных категорий), энергопредприятия ČEZ также имеет большой штат сотрудников во всех регионах. Менее популярны, но тоже весьма масштабны такие работодатели, как Шкода и железные дороги Чехии.

Здание завода Шкода в Чехии

Наиболее высокие заработные платы можно наблюдать в секторе финансов, а также в сфере IT и энергетики. Постоянный кадровый голод испытывают такие секторы, как финансы и банки, телекоммуникации, автопром, туристический сектор. Зарплата человека зависит во многом от направления его профессии. Здесь наиболее востребованы сотрудники интеллектуальной сферы, которые приносят обществу какую-либо пользу.

Социальные профессии вроде учителей или врачей приносят в среднем по стране около 750 долларов зарплаты (разница между столичным и региональным заработком может достигать 50%).

Впрочем, есть в Чехии и безработица, и избыток специалистов в определенных областях. Так, например, количество юристов и экономистов с каждым годом растет, однако, количество рабочих мест для них строго ограничено. Тем не менее, эти специальности являются наиболее востребованными среди абитуриентов. Кадровый голод наблюдается в химической промышленности, металлургии, машиностроении.

Чешские работодатели отправляют в агентства трудового ресурса запросы о квалифицированных инженерах, химиках, технологах и конструкторах, но, к сожалению, собственный рынок труда не предлагает таких специалистов, поэтому очень часто на работу нанимают тех, кто соответствует вакансии, но не является гражданином страны.

Главный кадровый дефицит в Чехии — среди медиков. Средний возраст медика в этой стране 52 года, а это значит, что когда врачи выходят на пенсию по возрасту и выслуге лет, их попросту некем заменить. Это связано с тем, что молодые врачи переезжают в другие страны Евросоюза — они выбирают для работы Германию и Швейцарию, чуть реже — Ирландию и Великобританию. Их профессиональные качества позволяют им зарабатывать больше, чем в Чехии (по данным 2017 года — в два — три раза больше). Поэтому найти работу в Чехии иностранцам можно именно в сфере медицины. Также зарплате могут обрадоваться выходцы из соседних стран без высшего образования – средне — специальное образование для людей рабочих профессий тут тоже в цене. Каменщики и маляры, водопроводчики и плотники, столяры и строители — и это лишь малая часть списка тех, кто может заработать неплохие, по сравнению со своей родиной, деньги в Чехии.

Согласно статистическим данным 2017 года также можно сказать, что здесь востребованы горничные, сотрудники торгового зала и официанты. Чехи предпочитают воздерживаться от физической работы, поэтому сюда привлекают работников-эмигрантов. Для них этот способ является возможностью переехать жить в Чехию на ПМЖ.

Вернуться к оглавлению

Какие профессии в ближайшем будущем будут наиболее востребованы в Чехии

Статистические данные за 2017 год позволяют делать выводы о том, как будет развиваться рынок труда в Чехии в обозримом будущем. Складывается тенденция прироста требований к высококвалифицированным специалистам.

Также в стране появляются новые рабочие места (благодаря иностранным инвестициям), и формируются новые условия труда.
  1. Одной из самых востребованных профессий будущего уже сейчас можно назвать инженеров. Рост зарплаты для инженеров за 2017 год составил более 32%, а количество рабочих мест и вакансий растет. Однако, инженерам потребуется изучить основы права и экономики.
  2. It-среда также нуждается в квалифицированных сотрудниках. Только за 2017 год заработные платы в этом секторе выросли более чем на 45%.
  3. Нанотехнологии проникают практически в любое производство, и специалисты, которые могут внедрять новые технологии в автопром, пищепром и медицину будут буквально на вес золота.
  4. Профессионалы в области логистики нужны все чаще и чаще — рынок растет и развивается, и требует новых совершенных логистических процессов.

    Подробная карта автомобильных дорог Чехии

  5. Экологические проблемы занимают множество времени у правительства Чехии, поэтому в экологической среде тоже будут наблюдаться рост заработной платы и увеличение количества вакансий.
  6. Фармацевты и химики наряду с медиками востребованы в Чехии всегда. Конечно, для работы потребуется изучить язык и нострифицировать диплом, но потенциальная работа с высокой заработной платой компенсирует все неудобства.

visasam.ru

Средняя зарплата в Чехии в 2018 году

Переезд в другой город, а тем более страну, сопряжен с решением многих важных организационных вопросов: оформление бумаг, поиск жилья, работы. Не стоит думать, что Чехия с распростертыми объятиями готова принять любого желающего. Для тех, кто решил переехать в эту страну, важно найти работу по специальности. Какая средняя зарплата в Чехии? В каких отраслях проще найти вакансию мигрантам из России? Какие особенности распределения их по регионам нужно учесть?

Трудоустройство в стране

Наши соотечественники предпочитают для переезда Прагу. Это красивый город в центре Европы, со средневековыми замками, мостами, парками. Месторасположение, климат, архитектура привлекают иностранцев. В крупных городах всегда проще трудоустроиться, уровень оплаты выше, чем в других регионах.

Работа в Праге для русских привлекательна еще и тем, что город является туристическим центром. Учитывая этот факт, здесь есть шанс трудоустроиться на вакансии, связанные с обслуживанием гостей и не требующие квалификации: горничных, официантов. В столице также востребованы специалисты с высоким уровнем квалификации. Хороший программист или опытный хирург может рассчитывать на достойное место. Иностранные предприниматели, регистрирующие компании в Чехии, также предпочитают делать это в столице.

Работу в республике можно найти через интернет. Сегодня на просторах Всемирной сети существует множество ресурсов с вакансиями. Для тех, кто не хочет или не может заниматься поисками самостоятельно, работает множество рекрутинговых агентств. Многие соискатели находят вакансии через знакомых в Чехии.

Особенности оплаты труда

Экономика республики стабилизировалась после кризиса, но размер окладов сегодня все еще меньше, чем 7–8 лет назад. Он зависит от региона страны, профессиональной принадлежности специалистов. Уровень средней зарплаты в Чехии варьируется в пределах от 800 до 900 евро в месяц. В столице этот показатель выше, однако, и цены на аренду жилого помещения, и на продукты больше. В свою очередь, в регионах оплата труда ниже, чем в Праге, но и съемная квартира обойдется дешевле.

Минимальная зарплата

Этот показатель устанавливается правительством. В 2018 году наниматели не имеют права выплачивать работникам менее 451 евро в месяц. Указанная величина – минимальная зарплата, установленная в республике. К этому параметру привязаны отчисления на медицинское страхование. Необходимо сказать, что для пенсионера с неполной занятостью или несовершеннолетнего могут действовать пониженные ставки. Если сравнивать показатель с аналогичным в других государствах ЕС, то он выше, чем в Венгрии, Румынии, Болгарии, прибалтийских странах.

Средняя з/п

Говоря о высоких доходах, следует отметить, что их имеют директора компаний, топ-менеджеры. Оклады этой категории сотрудников составляют порядка 6000 евро. Хорошо получают финансисты, IT-специалисты, высококвалифицированные врачи. Средняя заработная плата в 2018 году составляет около 1000 евро. Причем у мужчин она составляет 1150, а у женщин – 750 евро в месяц.

Читаем также:
Бесплатное образование в Чехии для граждан РФ
Документы для визы в Чехию

По профессиям

Для тех, кто решил эмигрировать в республику, важно знать, можно ли с имеющимся дипломом найти вакансию и на какой уровень дохода можно рассчитывать. По итогам 2017 года наибольшие зарплаты в Чехии по профессиям зафиксированы у банкиров, программистов, инженеров. Менеджеры высшего звена – руководители компаний традиционно занимают первые строчки в рейтингах. Как и в любой стране, неквалифицированные работники – уборщики, мойщики посуды в кафе и ресторанах, горничные, разнорабочие – получают самую маленькую зарплату.

Название профессииевро в месяц
Директор фирмы5000–6000
Управляющий финансовой компании2800–4500
Юрист1800–2000
Специалист в сфере IT1600–2400
На должности врача1500–2500
Бухгалтер, экономист1250 –1900
Инженер1200–2000
Преподаватель1000–1100
Специалисты строительной отрасли900–1300
Журналисты800–1300
В сфере сельского хозяйства800–950
Преподаватели900–1350
Младший медицинский персонал550–850
Неквалифицированный труд451–750

Следует уточнить, что если иностранец хочет узнать, сколько он будет получать крон в месяц, указанные величины надо умножить на 27.

По регионам

Помимо специализации сотрудника, уровня квалификации и опыта работы, оплата зависит и от конкретного региона Чехии. Самый маленький процент незанятости, наибольший доход и наличие вакансий наблюдается в центральных регионах республики. Например, зарплата в Праге равняется 1 390 евро. А в расположенном на западе Богемии Карловарском крае этот показатель составляет 915 евро.

Название регионаКрон в месяцЕвро в месяц
Прага36 1941 390
Среднечешский край27 8701 070
Южноморавский край27 0031 035
Пльзеньский край26 8461 030
Либерецкий край25 693985
Устецкий край25 545980
Краловеградецкий край25 268970
Высочина25 231970
Моравскосилезский край25 115965
Южночешский край24 805950
Пардубицкий край24 655945
Оломоуцкий край24 501940
Злинский край24 276930
Карловарский край23 807915

Налоги в Чехии

Базу налоговой системы республики составляют несколько видов взимаемых платежей: с заработной платы, от предпринимательской деятельности, за счет сдачи активов в аренду, прочих. Подоходный налог в Чехии платится один раз в 12 месяцев. Подать декларацию надо до 1 апреля года, следующего за отчетным. Физические лица заполняют документ индивидуально, совместное для супругов или партнеров не допускается.

Ставка налога – 15%. Когда величина годового дохода в 48 раз больше показателя средней зарплаты, дополнительно берется 7%. Кроме того, с работника удерживаются суммы в социальные фонды: 6,5% в пенсионный, 4,5% – на медицинское страхование.

В заключение

Сравнивая Чехию с более успешными странами Евросоюза, можно говорить о том, что в республике наниматели платят сотрудникам меньше. По данным статистики, в среднем гражданин ЕС имеет ежемесячно около 3000 евро. Проиллюстрировать это можно средними заработными платами, которые составляют (в евро):

  • в Дании – 5800;
  • в Швеции – 3600;
  • во Франции – 3100;
  • в Германии – 3000.

Сведения приведены с учетом вычета подоходного налога, прочих обязательных сборов. Иностранцам из тех государств, что не входят в ЕС, решившим работать в Чехии, надо оформить разрешение – трудовую или синюю карту. При нарушении этого правила последует депортация с запретом на въезд на длительный период. Это ограничение будет действовать и на другие страны Евросоюза.

Читаем также:
Эмиграция из России в Чехию

Подавать заявку надо на те вакансии, которым соискатель соответствует и может подтвердить свою квалификацию. Существенное значение имеет возраст и пол претендента. Проще всего трудоустроиться молодым людям, до 30 лет. Для высококлассных специалистов возрастной предел составляет 45 лет. Мужчинам проще устроиться программистами, хирургами, инженерами, а женщинам в основном предлагаются вакансии официанток, сиделок, горничных.

migrant.guru

Какая средняя зарплата в Чехии? Сравнение по отраслям и регионам

Чешская Республика – государство с развитым промышленным сектором и стабильной экономикой. Заработные платы здесь выше, чем в остальных странах восточной Европы. Рынок труда предоставляет большие возможности для молодых специалистов и опытных сотрудников. За последние 2 года уровень дохода жителей увеличился на 8% без учета инфляции. Средняя зарплата в Чехии в 2018 года составила 31 600 крон (1 240 евро). Большая часть работающего населения, включая иностранцев, получают меньше указанного показателя.

Краткое содержание

Средняя заработная плата в Чешской Республике

В 2018 году усредненная ставка составляет почти 32 тыс. крон в месяц. Фактически, столько получают только жители центральных регионов и столицы. За последние 5 лет экономика страны стабилизировалась. Нехватка сотрудников отразилась на рынке труда. Компании постепенно повышают заработные платы, чтобы не терять хороших специалистов и привлечь выпускников. Реальные доходы работников увеличились на 7% за последний год.

По неофициальным данным Чешского статистического управления средняя зарплата по стране не превышает 27 890 крон или 1 072 евро в месяц из-за инфляции. Это не самый высокий показатель в Европе, но уровень жизни превосходит Польшу, Эстонию, Латвию и прочие страны ЕС.

Зарплата в Чехии по сферам деятельности

Доход в Республике зависит от квалификации, образования, а также региона трудоустройства. Минимальная ставка составляет 12 тыс. крон (461 евро). Почасовой тариф – 60 крон (2,5 евро). Стандартная занятость составляет 40 ч. в неделю.

Сколько получают работники в Чехии по отраслям экономики (крон в месяц):

  • Информационные технологии, связь – 44 000;
  • Финансы, инвестиции, страхование – 53 500;
  • Научная деятельность – 34 900;
  • Образование – 33 600;
  • Добыча полезных ископаемых – 38 300;
  • Медицина, социальная помощь – 30 200;
  • Государственное управление – 32 400;
  • Промышленность – 28 700;
  • Оптовая и розничная торговля – 33 400;
  • Недвижимость – 40 300;
  • Строительство – 36 000;
  • Лесное, сельское хозяйство – 24 600;
  • Культура, искусство – 22 200;
  • Транспорт – 28 600;
  • Общественное питание – 31 700.

Самые низкооплачиваемые отрасли: сфера услуг и клининг. В остальных сферах деятельности средняя зарплата составляет 22 – 28 тысяч крон в месяц. Оплата в Чехии ниже, в сравнении со странами западной Европы, где ставка составляет 3 тысячи евро.

Сравнение роста зарплаты в Чехии и других странах в 2018 г.

На чешском рынке труда дефицит сотрудников технических и гуманитарных специальностей. Самые высокие оклады у юристов, IT-специалистов, инженеров всех направлений и авиастроителей. Хороший доход получают менеджеры высшего звена и руководители.

Зарплаты в Чехии по профессиям (крон в месяц):

  • Директор компании – от 110 000;
  • Главврач – от 85 000;
  • Заведующий отделения – 65 000;
  • Хирург – 60 000;
  • Стоматолог – 52 000;
  • Медсестра – от 35 000;
  • Фармацевт – 46 000;
  • Банкир – 52 000;
  • PR-менеджер – 43 000;
  • Ветеринар – 34 000;
  • Журналист – 35 000;
  • Учитель – 32 000;
  • Программист – от 53 000;
  • Тестировщик ПО – 46 000;
  • Повар – от 36 000;
  • Инженер – 37 000;
  • Логист – 32 000;
  • Водитель – 34 000.

Сотрудник сферы обслуживания – самая популярная в Европе работа для иностранцев. Горничные, официанты, швейцары, охранники получают 28 000 – 35 000 крон. Продавцы, уборщики, разнорабочие имеют доход 22 000 – 27 000 крон.

Неплохие зарплаты у представителей сферы образования. У учителей государственных школ оклад от 32 000 крон, а у преподавателей вузов и частных учреждений – от 38 000 крон.

В последние 10 лет врачи всех специальностей стали востребованными в Чехии, особенно, хирурги, анестезиологи, невропатологи, гинекологи, лаборанты и технологи. В стране большой спрос на инженеров, особенно в авиастроительной и промышленной сферах.

В стране дефицит IT специалистов, экологов, фармацевтов, химиков и логистов. На 2019 год Чешское правительство планирует повысить средний доход на 2,6%.

Зарплата в Чехии по регионам

Размер заработной платы Республики зависит от региона трудоустройства. В центральной части страны доход выше на 10%. Наиболее востребованные города Чехии для работы: Прага, Брно, Острава, Пльзень, Оломоуц.

Самые высокие средние зарплаты по регионам Чехии (крон в месяц):

  1. Центральные:
  • Прага – 34 600;
  • Старочешский – 32 300;
  1. Северные:
  • Карловарский – 33 400;
  • Устецкий – 32 200;
  • Либерецкий – 30 500;
  • Краловеградецкий – 30 100;
  • Пардубицкий – 30 600;
  • Оломоуцкий – 31 300;
  • Моравскосилезский – 32 400;
  1. Южные:
  • Пльзенский – 30 500;
  • Южночешский – 29 300;
  • Высочина – 28 800;
  • Южноморавский – 30 100;
  • Злинский – 32 400.

Фактический размер оплаты зависит от квалификации и профессии. В Старочешском крае находятся известные автомобилестроительные заводы Toyota, Citroen, Peugeot, Skoda, поэтому здесь требуются сотрудники технических специальностей. В Карловарском, Устецком, Краловеградецком крае развиты туризм, строительство, пищевая промышленность. В остальных регионах востребованы сотрудники в сферах финансов, инвестиций, страхования, добычи природных ресурсов, гостиничного и ресторанного бизнеса. Самая высокая заработная плата в Праге, Старочешском и Южноморавском крае.

Зарплата в Чехии в зависимости от пола

Разница в доходах по гендерному признаку составляет 20%. Это обусловлено профессиями и должностями, а также регионом проживания. В среднем, женщины зарабатывают 26 000 – 36 000 крон, в то время, как мужчины получают от 30 000 до 42 000 крон в месяц. Предусмотрена доплата за сверхурочную работу +25% и за опасные для здоровья или тяжелые условия +10%.

Особенности трудоустройства в Чехии

Основное направление развития экономики Республики – промышленность, в частности, автомобилестроение. В 2018 году востребованы сотрудники технических специальностей, поэтому все больше иностранцев мигрирует в страну.

Для получения работы необходимо знать чешский язык на разговорном уровне и иметь аккредитованный диплом о высшем образовании. Опыт работы приветствуется.

Трудоустройство иммигрантов

У иностранных специалистов есть большие возможности для трудоустройства в стране. Предпочтение отдается сотрудникам, получившим образование в Чехии. Дипломы из университетов СНГ требуют подтверждения в учебных заведениях Республики. Это необходимо для признания квалификации.

Дополнительно может проводится тестирование. Получить аккредитацию в чешском вузе нужно обязательно. Без знания языка и признания диплома, шансы на трудоустройство минимальны.

Можно получить образование в университетах Чехии сразу с перспективой на работу в стране.

Также, необходима рабочая виза. Разрешение выдается в Консульстве. Получить его можно только по предварительном заключении контракта с работодателем. Документ действует 2 года с правом на продление.

Зарплата в Чехии в сравнении с другими странами

Оплата труда в Чехии достойная, в сравнении с зарплатами России, Украины и Беларуси. Хороший специалист с опытом работы получает около 1 240 евро в месяц с перспективой на повышение. Средний доход в других странах составляет:

  • Болгария – € 638;
  • Румыния – € 743;
  • Латвия – € 1053;
  • Эстония – € 1350;
  • Испания – € 2 415;
  • Италия – € 3 140;
  • Ирландия – € 3 810;
  • Германия – € 3 815;
  • Франция – € 3 904
  • Швеция – € 4 312.

Уровень жизни в Чехии выше, чем в Болгарии, Польше или Румынии.

Сколько стоит жить в Чехии

Расходы на квартиру составляют примерно треть средней зарплаты. Жилье стоит € 350-600, в зависимости от района и условий. На услуги ЖКХ уходит € 80-120 в месяц. В районах, где большое количество туристов, цены на обеды составляют € 5-10 в бюджетных заведениях и минимум € 20 в ресторанах. Продукты относительно дешевые. В среднем на питание уходит € 100-160 с человека. Дополнительные расходы (транспорт, одежда, развлечения) составляют еще € 120-180. Итого, получается на жизнь нужно минимум € 600. С учетом того, что средняя заработная плата в Чехии € 1 200, то получается половина от дохода.

hrmonitor.ru

Зарплата в Чехии

Читая о других странах, расспрашивая о них знакомых, собираясь в путешествие или даже на постоянное место жительства, каждый, помимо других важный вопросов, обязательно выясняет уровень зарплаты. Ведь именно он является одной из основных характеристик благополучия страны и комфортности существования ее жителей. Посмотрим, какова зарплата в Чехии и от чего зависит ее уровень.

Зарплата в Чехии в сравнении с другими странами

Средняя зарплата в Чехии, если сравнивать ее с зарплатами других, близлежащих стран, не так уж и велика – она составляет около 850-950 евро (по статистическим данным за 2013-2014 годы).

Для сравнения – страны, жители которых имеют большие доходы:

  • Дания – 4950-5000 евро;
  • Норвегия – 4900-4950 евро;
  • Люксембург – 4400-4500 евро;
  • Германия – 3000-4000 евро;
  • Швеция – 3200-3300 евро;
  • Франция – 2600-2700 евро;
  • Испания – 2000-2050 евро;

Примерно такую же величину заработной платы, как Чехия, имеют страны:

  • Эстония – 900-1000 евро;
  • Польша – 900-1000 евро.

Меньшие зарплаты, чем в Чехи имеют (по нисходящей):

  • Латвия – 600-700 евро;
  • Болгария – 600-700 евро;
  • Украина – 250-300 евро;
  • Беларусь – 200-250 евро.

Средняя зарплата – это обобщенный показатель. Потому что доходы населения сильно разнятся в зависимости от сферы деятельности, от региона и от пола работающих.

Зарплата в Чехии по городам

Самым выгодным в плане зарплаты в Чехии, впрочем, как и во всех странах, является столица. Например, высококвалифицированные специалисты в Праге могут получить до 1500 евро, а где-нибудь на севере страны в небольшом городке не смогут заработать более 500 евро. Средняя зарплата в Праге составляет около 800-1000 евро.
Неплохая ситуация с доходами в таких городах, как:

В городах поменьше, являющихся курортными зонами, средняя зарплата довольно низкая:

  • Карловы Вары – 600-650 евро;
  • Теплице – 600-650 евро.

Зарплата в Чехии по профессиям

Заработная плата работника находится в большой зависимости от вида его профессиональной деятельности. Что касается Чехии, то наиболее высокую оплату здесь получают люди интеллектуального труда, чьи профессии пользуются наибольшим общественным спросом - это работники юридических, финансовых и компьютерных фирм:

  • юристы и работники банковской сферы – 800-1000 евро;
  • IT-специалисты – 750-1200 евро.

Люди социальных профессий получают доходы среднего уровня:

  • врачи – 700-800 евро;
  • учителя – 600-700 евро.

Зарплата работников туристической сферы и сферы услуг довольно низкая:

  • отельный бизнес – 500-600 евро;
  • ресторанный – 600-800 евро.

Что касается работников физического труда, то здесь есть своя дифференциация:

  • высококвалифицированные рабочие получают в среднем 800-900 евро;
  • работники сферы физического труда, не требующей дополнительных умений и навыков (дворники, уборщики офисных помещений) получаются около 350-500 евро.

Если же рассматривать не профессии, а сферы деятельности, то самыми доходными являются банковский и страховой бизнес, сфера IT-технологий, энергетика и добыча природных ресурсов.

Зарплата в Чехии в зависимости от пола

Доход работающих граждан в Чехии довольно сильно отличается и в связи с половым признаком:

  • женщины – 700-800 евро;
  • мужчины – 800-1000 евро.

Доходы мужчин выше, чем доходы женщин примерно на 20%.

Итак, заработная плата в Чехии в сравнении с другими европейскими странами находится на среднем уровне. Величина ее зависит от места проживания работника (в крупных городах зарплата выше), от сферы труда и профессии, а также от пола. Так же рекомендуем прочитать статью о работе в  Праге.

Комментарии

www.praga-praha.ru

Минимальная и средняя зарплата в Чехии в 2018 году

Сегодня заработные платы и уровень жизни в Чехии выше чем в большинстве государств Восточной и Центральной Европы. В стране стабильная экономика, с развитым промышленным сектором, благоприятный климат и хорошая инфраструктура. Многие зарубежные предприниматели успешно ведут в Чехии бизнес, а транснациональные компании открывают филиалы и представительства.

Население Чехии составляет около 10,6 млн человек, при этом количество занятых лиц насчитывает 5,4 млн. Безработица в течение года не превышает 3%. Иностранцы могут найти работу в Чехии преимущественно в сферах, где имеется дефицит рабочей силы. Например, есть спрос на медицинских работников, строителей, разнорабочих и программистов. Далее, узнаем какая зарплата в Чехии в 2018 году.

Минимальная зарплата в Чехии

На государственном уровне минимальная зарплата в Чехии в 2018 году составляет 12 200 чешских крон в месяц (около 475 евро). Почасовая ставка равняется 73,2 кронам (2,8 евро). Минимальная оплата труда гарантируется каждому работнику при условии стандартной занятости не менее 40 часов в неделю и 8 часов в сутки. В зависимости от сложности работ, местным трудовым законодательством предусмотрено повышение ставок вплоть до 22 000 крон в месяц.

В сравнении с 2017 годом, минимальная зарплата в Чехии увеличилась на 1 200 крон (47 евро), то есть рост составил 9,8%. С учетом весьма низких темпов инфляции, реальные доходы чешских граждан заметно возросли. Если рассматривать другие страны Евросоюза, то по уровню минимальной оплаты труда Чехия опережает Болгарию, Венгрию, Румынию, Литву и Латвию. Из ближайших соседей немного больше получают в Польше и Словакии.

Средняя зарплата в Чехии

По официальным данным чешского статистического управления, средняя зарплата в Чехии в 2018 году составляет 30 265 крон в месяц до уплаты налогов, что по текущему курсу эквивалентно 1175 евро. В сравнении с прошлым годом зафиксирован рост на 2 385 чешских крон или 8,6%. При этом работники с высшим образованием получают в районе 48 334 крон. Мужчины в среднем зарабатывают в Чехии около 34 293 крон, а женщины 27 187.

Уровень оплаты труда в Чехии зависит от профессии, опыта и квалификации работника, а также отрасли экономики и конкретного региона. Самый низкий уровень безработицы, наибольшее количество доступных рабочих мест и высокие средние зарплаты в центральной части государства. К примеру, трудоустройство в Праге обеспечит ежемесячный доход в районе 39 782 крон (1 545 евро). Меньше всего получают в Карловарском крае, порядка 26 999 крон в месяц (1 050 евро).

ЗАРПЛАТА В ЧЕХИИ ПО РЕГИОНАМ
Название региона Крон в месяц Евро в месяц
Прага 39 782 1 545
Среднечешский край 31 457 1 225
Пльзеньский край 30 700 1 190
Южноморавский край 30 311 1 175
Либерецкий край 29 121 1 130
Краловеградецкий край 28 580 1 110
Высочина 28 568 1 110
Устецкий край 28 369 1 100
Южночешский край 28 093 1 090
Пардубицкий край 28 006 1 090
Моравскосилезский край 27 991 1 085
Злинский край 27 565 1 070
Оломоуцкий край 27 486 1 070
Карловарский край 26 999 1 050

Наиболее высокие темпы роста средних зарплат в Чехии в 2018 году зафиксированы у специалистов в сфере IT, банкиров и инженеров. Больше всех традиционно зарабатывают менеджеры высшего звена и управляющие крупных компаний, около 7 500 евро в месяц. Выпускники чешских вузов на начальном этапе могут рассчитывать на оклад в 700–900 евро. В столице Чехии, которая обеспечивает 16% занятости в стране, можно заработать больше. По статистике самый оптимальный возраст для получения высокого дохода на чешском рынке труда от 35 до 39 лет.

ЗАРПЛАТА В ЧЕХИИ ПО ПРОФЕССИЯМ
Профессия Евро в месяц
Руководители компаний 4 500–5 500
Финансовые менеджеры 2 600–4 400
Юристы 1 700–1 900
Программисты 1 600–1 800
Врачи 1 500–2 500
Маркетологи 1 400–1 700
Бухгалтеры и финансовые аналитики 1 300–1 800
Логисты 1 300–1 680
Инженеры 1 100–1 500
Преподаватели 1 050–1 100
Строители 950–1 050
Журналисты и редакторы 900–1 100
Специалисты в сельском хозяйстве 800–900
Учителя 650–1 300
Медсестры, санитары 500–800
Неквалифицированные работники 400–700

ЗАРПЛАТА В ЧЕХИИ ПО ОТРАСЛЯМ ЭКОНОМИКИ
Отрасль Крон в месяц Евро в месяц
Информация и связь 56 822 2 205
Финансовая и страховая деятельность 55 234 2 145
Поставка электроэнергии, газа, пара и кондиционирование воздуха 47 751 1 855
Профессиональная, научно-техническая деятельность 37 271 1 450
Государственное управление 33 857 1 315
Добыча полезных ископаемых 32 591 1 265
Здравоохранение и социальная работа 31 747 1 235
Производство 29 920 1 160
Оптовая и розничная торговля 28 588 1 110
Образование 28 425 1 105
Транспортировка и хранение 27 940 1 085
Операции с недвижимостью 27 563 1 070
Водоснабжение, канализация и управление отходами 26 641 1 035
Искусство, развлечения и отдых 26 497 1 030
Строительство 25 673 995
Рыболовство, сельское и лесное хозяйство 22 606 880
Административные и вспомогательные услуги 20 184 785
Проживание и питание 17 901 695
Другие услуги 23 178 900

В сравнении с более успешными странами Западной Европы, чешские зарплаты довольно низкие. По информации издания Eurostat, среднестатистический гражданин ЕС получает около 3 000 евро в месяц. Например, зарплата в Германии 3 771 евро, а в Финляндии 3 418. Вместе с тем поляки зарабатывают в среднем 1 040 евро, а болгары и вовсе 550. После уплаты подоходного налога (ставка 15%) и обязательных социальных взносов средняя зарплата в Чехии в 2018 году составляет 22 915 крон (около 890 евро).

hochusvalit.com

Уровень жизни и средняя зарплата в Чехии

  • Главная
  • Блог
  • Уровень жизни и средняя зарплата в Чехии – ожидания и реальность

Многие россияне думают, что средняя зарплата в Чехии находится на уровне развитых стран Евросоюза, однако это не совсем так. Все потому, что показатель заработной платы сильно варьируется в зависимости от географического расположения. Если в Праге в среднем можно зарабатывать более 1500 евро в месяц, то в некоторых районах средняя ставка начинается где-то от суммы в 500 евро.

Отчего же такая разница? В данной статье будет приведён детальный обзор уровня жизни и зарплат в Чехии, а также будут разобраны особенности ведения бизнеса.

Как меняется и от чего зависит экономика Чехии в наше время

После распада коммунистического лагеря в 90-х годах ХХ века Чехия, по сравнению с другими республиками, сравнительно легко перестроила свою экономику под рыночные требования. Была проведена грамотная приватизация собственности, отмена регулирования цен со стороны государства, а также было разрешено частное предпринимательство.

За счет этих успешных экономических мероприятий, а еще за счет инвестиций из-за рубежа, уже к середине 90-х государственная доля в ВВП Чехии  составляла около 20%, а остальная доля в ВВП приходилась на частные фирмы.

Чехия довольно легко переориентировалась на европейские экономические стандарты и требования. Вследствие чего, уже в 2004 году  стала полноправным членом Евросоюза.

Мировой экономический кризис, безусловно, отразился на чешской экономике, но государство довольно быстро оправилось от потрясений. Сейчас Чехия по показателям внешней торговли находится на уровне таких развитых стран ЕС, как Франция и Италия. А ее ВВП неуклонно растет.

По данным на начало 2018 года, рост ВВП Чешской Республики составил более 5%, об этом можно удостовериться из следующего источника.

Как можно убедиться из приведенных выше показателей, уровень жизни в Чехии растет очень быстрыми темпами, уже сейчас государство находится в числе самых экономически перспективных стран Восточной Европы, занимая высокое 2-е место после Словении.

Итак, исходя из данных экономики, можно сделать вывод, что Чехия сейчас живет намного богаче, чем когда-либо, все в стране развивается, почти нет безработицы и т. д.

Но почему же тогда такой разнобой в заработной плате, которая все же намного ниже, чем в развитых европейских странах? Кстати, сами жители Чехии не считают, что живут намного лучше, чем даже на момент далекого 1989 года. Парадокс? Да еще какой. Если сравнить доходы всех жителей Чехии с доходами населения Праги, то можно увидеть большую разницу. Это обусловлено некоторыми особенностями местного менталитета и экономики.

Прага считается самым большим и многонаселенным городом страны, остальные города намного меньше, там не расположены государственные учреждения и офисы крупных компаний. Да и по числу туристов Прага оставляет далеко позади все остальные населенные пункты в стране.

Фактически, в столице сосредоточена вся государственная и деловая жизнь государства. Поэтому и вакансий побольше, и зарплата, соответственно, там повыше, чем в регионах. После великолепной Праги привлекательным для жизни и работы считается Брно – второй по численности населения город с не менее прекрасной архитектурой и высокоразвитой промышленностью.

Но неравномерное распределение доходов по областям страны не единственная причина неуверенности чехов в завтрашнем дне. В Чехии очень высокие ставки налогообложения по причине приближения их к европейским показателям. При официальной средней зарплате порядка 1100 евро, после вычета всех налогов остается чистая прибыль где-то около 850 евро.

Коммунальные платежи в Чехии ниже, чем в богатых странах Европы, но тоже ощутимые и составляют примерную сумму в 150 евро в месяц. То есть, квалифицированному работнику после всех выплат достается ежемесячный доход около 700 евро, что не так уж много. Неквалифицированный труд ценится и намного меньше, где-то в пределах от 600 до 800 евро без учета налогов и коммунальных.

Но есть и много положительных моментов жизни в Чехии. В частности, это довольно низкие цены на одежду и продукты питания. Они находятся на уровне среднероссийских, что очень неплохо, учитывая средний семейный доход чехов, который ощутимо выше, чем в России. Кстати, доходы бедных и богатых людей в Чехии уравновешены – разрыв между ними один из минимальных в Европе. Чего, конечно, нельзя сказать о России.

Еще один из плюсов – бесплатное образование. Причем дипломы российских ВУЗ-ов признаются и высоко ценятся в Чехии, что может помочь в поиске работы.

Вот еще несколько кратких примеров положительных аспектов жизни в ЧР:

  • стабильная национальная валюта – крона;
  • низкий уровень преступности;
  • приятный климат и выгодное географическое расположение – до высокоразвитых европейских стран буквально «рукой подать»;
  • комфорт и чистота во всех населенных пунктах.

После перечисления плюсов Чехии, следует подробнее рассмотреть ситуацию с наиболее востребованными в стране специальностями.

Средняя и минимальная зарплата в Чехии для разных специальностей

Как было сказано ранее, средняя зарплата в Праге на 2017 год составила сумму порядка 37000 крон, что эквивалентно примерно 1400 евро. Это отличается от средних показателей по стране, где средняя заработная плата составляет около 1000 евро.

Согласно изменениям на 1 января 2018 года, минимальная зарплата в Чехии составила 470 евро, немного вырос и средний показатель.

Как же происходит распределение доходов у представителей различных профессий? И представители какой специальности особо востребованы на сегодняшний день?

Вот краткий список самых высоких зарплат в Чехии по следующим должностям:

  • руководитель предприятия – 4000 евро в месяц;
  • главврач в частной клинике – 3300 евро;
  • врач, зав. отделения – 2200 евро;
  • ведущий сотрудник банковской сферы – 3000 евро;
  • главный менеджер – 1500 евро.

А это список доходов представителей среднего класса:

  • рядовой врач или ветеринар – 1200 евро;
  • журналист – 1100 евро;
  • квалифицированный водитель – 1100 евро;
  • учитель – 1000 евро;
  • мастер-сантехник – 900 евро.

Здесь зарплаты, конечно, пониже. Но самые низкие зарплаты получают работники без квалификации:

  • водитель – 800 евро;
  • охранник, официант – 700 евро
  • продавец – 600 евро;
  • портной, швея – 600 евро;
  • работник коммунальной службы – 500 евро.

Самая большая проблема в Чехии – отсутствие работников высокой квалификации, таких как медики, IT-шники, инженеры и т. д. На решение этой проблемы нацелены многие ведущие ВУЗ-ы страны, готовящие специалистов для этих сфер. О самых высокооплачиваемых специальностях в Чехии повествует интересная статья, куда можно перейти по этой ссылке.

А пока в Чехии наблюдается дефицит в профессионалах, российским специалистам вполне возможно заполнить эту нишу – работа даст повод для получения ПМЖ в Чехии, а это, согласитесь, очень неплохо.

Еще один способ найти работу в Чехии – открыть собственный бизнес, благо это не так сложно, как кажется поначалу. Далее будут рассмотрены все тонкости и нюансы по организации своей фирмы в ЧР.

Как открыть свой бизнес в Чехии

На регистрацию фирмы в Чехии уйдет несколько недель. Кстати, открытие своего бизнеса дает возможность оформления ВНЖ, который выдается сроком на два года.

Стоит предупредить сразу – открыть свою фирму иностранцу только лишь для получения вида на жительство здесь не пройдет. При нулевом обороте на третий год новоиспеченную компанию государство просто ликвидирует.

Вот перечисление очевидных плюсов бизнеса в Чешской Республике:

  • низкие налоговые ставки на первые два года деятельности;
  • возможность оформления выгодных кредитов;
  • ведение дел в шенгенской зоне дает огромные возможности для расширения собственного дела;
  • низкий уровень криминала и коррупции.

Как видно из вышеперечисленного, чешское государство создало самые выгодные условия для организации своего бизнеса что называется «с нуля». Но это еще не все. Иногда бывает выгоднее купить уже готовый бизнес, на это тоже дается право гражданам других стран. Достаточно просто переоформить компанию на свое имя.

Какая сфера деятельности предпочтительнее в Чехии?

В первую очередь, это:

  • туризм и все, что с ним связано – небольшие гостиницы, экскурсии, продажа сувениров и т. д.;
  • торговля – от газетного ларька до своего магазина;
  • экспортирование и импортирование товаров в саму Чехию или в соседние страны;
  • организация транспортного обслуживания;
  • инвестирование в недвижимость. Цены на недвижимость в Чехии стабильно ростут.

Также можно открыть собственный салон красоты или зал для фитнеса.

И еще один немаловажный нюанс. Для работы в Чехии рекомендуется знание чешского языка, обычаев этой страны и национального менталитета.

 

Будьте в курсе событий!

Вы можете подписаться на рассылку самых интересных и выгодных предложений от компании GARTAL, чтобы быть в курсе главных событий рынка недвижимости Чехии.

Уже 1230 человек подписалось на наши новости!

gartal.ru