Образец резюме на работу тренера – Образец резюме – Корпоративный тренинг-менеджер, бизнес-тренер | Образцы резюме – шаблоны – чистые бланки – анкеты

Содержание

Тренер. Образец, пример готового резюме

Спортивный тренер — специалист по воспитанию спортсменов и подготовке их к соревнованиям. Чаще всего тренерами становятся бывшие спортсмены.

Образец (пример) готового резюме Тренера

Резюме Тренера: скачать бесплатно

ФИО: Резюменаторов Резюменатор Резюменаторович
Дата рождения: 00.00.0000
Номер телефона: +0(000)0000000
E-mail: [email protected]
Семейное положение: не женат
Гражданство: Россия

Цель

Замещение должности тренера.

Образование

сентябрь 20ХХ г. – июнь 20ХХ г. ДЮСШ №3 г. Запорожье, секция легкой атлетики.
сентябрь 20ХХ г. — июнь 20ХХ г. Запорожский педагогический институт им. Р. Коваленко, факультет физкультуры и спорта, специальность «физическая подготовка», специалист (дневное отделение).

Дополнительное образование

май 20ХХ г. Выполнение норматива на Кандидата в мастера спорта по лёгкой атлетике.

Опыт работы

Учитель физкультуры
июль 20ХХ г. – июнь 20ХХ г. Общеобразовательная школа №33 г. Запорожье.

Функциональные обязанности:
— проведение занятий с классом;
— подготовка к соревнованиям;
— ведение внеклассных занятий и тренировок.

Тренер
сентябрь 20ХХ г. – настоящее время ДЮСШ №1, г. Запорожье.
Функциональные обязанности:
— проведение тренировок;
— соблюдение режима;
— разработка индивидуального подхода к занятиям;
— подготовка и участие в соревнованиях.

Дополнительная информация

— Знание методик проведения тренировок;
— Опыт участия в соревнованиях, наличие достижений;
— Знание основ медицины и физиологии;
— Умение раскрыть и развить потенциал;
— Владение языками: русский и украинский языки свободно; английский – базовый.

Знание языков

Русский – родной
Английский – базовые знания

Ключевые навыки

Коммуникабельность, стрессоустойчивость, способность к быстрому обучению, ответственность, творческий подход к работе

***

Скачанное резюме — это всего лишь шаблон, его надо полностью дорабатывать и заполнять. Советуем поручить эту ответственную работу специалистам.

***

resumenator.ru

Образец резюме - тренер по футболу | Образцы резюме - шаблоны - чистые бланки - анкеты

Роман

Город: Москва
Пол: мужской

Возраст: 40 лет

 

Требования к будущей работе:

Должность: Тренер по футболу


Опыт работы:

до 2 лет


ГУ Центр физической культуры и спорта ЮВАО г. Москвы: с сентября 2011 по настоящее время

Должность: Ведущий специалист по спорту
Провожу занятия по футболу с детьми,организация и судейство спортивных мероприятий

 

МУ Центр "Маяк": с ноября 2009 по сентябрь 2011

Должность: Тренер-преподаватель,спортивный организатор
Проводил занятия по ОФП в тренажёрном зале,организовывал спортивно-массовые мероприятия

 

МУ Физкультурно-оздоровительный центр "Олимп": с октября 2008 по ноябрь 2008

Должность: Спортсмен-инструктор по футболу
Проводил занятия по футболу с детьми,играл за футбольную команду.

 

Образование:

Основное:высшее

Московский Институт Физической Культуры и Спорта: (высшее (специалист)), с 2004 по 2010
Специальность: Педагог по физической культуры и спорту
С сентября 2004 по октябрь 2005 закончил 1 курс Московская Государственная Академия Физической Культуры

 

Повышение квалификации:

Квалификация: Тренер по футболу квалификация "С"
Учебное заведение: Центр подготовки специалистов в сфере футбола
Год получения: 2011
Название курса (экзамена): Повышение квалификации по футболу

 

Дополнительная информация:

Семейное положение: холост
Дети: нет
Личный автомобиль: есть
Возможность командировок: есть
О себе: Закончил ДЮСШ "Спартак Москва по футболу‚спортсмен-профессионал 2002-2008 играл футбольный клубы "Спартак Москва"‚"Сатурн Московская область"‚"Сатурн Егорьевск"‚"Ска Ростов -на-Дону"

Контактная информация:

Телефон: **************

e-mail: ****************

Образцы резюме - шаблоны - чистые бланки - анкеты - примеры написания

7resume.ru

Резюме пример - Резюме тренера. Пример резюме тренера образец

Статистика

Онлайн всего: 1

Гостей: 1

Пользователей: 0



  Кликни по картинке чтобы скачать резюме тренера



  Скачать пример резюме образец на букву  А

  Скачать пример резюме образец на букву  Б

  Скачать пример резюме образец на букву  В

  Скачать пример резюме образец на букву  Г

  Скачать пример резюме образец на букву  Д

  Скачать пример резюме образец на букву  Ж

  Скачать пример резюме образец на букву  З

  Скачать пример резюме образец на букву  И

  Скачать пример резюме образец на букву  К

  Скачать пример резюме образец на букву  Л

  Скачать пример резюме образец на букву  М

  Скачать пример резюме образец на букву  Н

  Скачать пример резюме образец на букву  О

  Скачать пример резюме образец на букву  П

  Скачать пример резюме образец на букву  Р

  Скачать пример резюме образец на букву  С

  Скачать пример резюме образец на букву  Т

  Скачать пример резюме образец на букву  У

  Скачать пример резюме образец на букву  Ф

  Скачать пример резюме образец на букву  Х

  Скачать пример резюме образец на букву  Ш

  Скачать пример резюме образец на букву  Э

  Скачать пример резюме образец на букву  Ю

Календарь
«  Декабрь 2018  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31
Реклама онлайн
Резюме онлайн
Резюме примеры

resumeprimer.ucoz.ru

Образец резюме на работу тренера - Будущему работнику - Примеры заявлений и ходатайств

Пример резюме тренера

Пример резюме тренера

Фамилия Имя Отчество

Год рождения: ****

Место проживания: Киев, ул. ****, д. **, кв. **

Тел. ***-****

Цель . получения должности бизнес тренер.

Образование :

1993 – 1998 - Таврийский национальный университет. Факультет психологии. Психолог.

2000 - Тренинг тренеров. Сертифицированный тренер.

2001 - Международный эриксоновский университет (Канада). Искуство и техника коучинга. Коучинг в менеджменте. Профессиональный коуч.

2004 - Профессиональный курс коучинга. Международная академия корпоративного управления и бизнеса. Международная академия коучинга, Москва, сертификат.

Опыт работы :

2004 - наст. вр. «…», коуч-консультант, тренер.

Должностные обязанности:

- Коучинг

- Методическая работа: создание методик новых тренингов и совершенствование имеющихся, создание методик ДПТС для координаторов бизнес-программ

- Обучение коучингу координаторов бизнес-программ и продавцов

- Проведение тренингов и семинаров

- Координация бизнес-программ, до- и пост-тренинговое сопровождение (ДПТС).

Образец резюме тренера

Тренер - это профессионал, который занимается физической подготовкой своих воспитанников, развитием в них имеющихся способностей. Требования для получения такой должности высоки, поэтому для начала вам стоить правильно и грамотно составить резюме. Тренер должен знать педагогику, психологию, основы физиологи и владеть тренировочными методами, всё это подтвердит наличие высшего профильного образования, и это есть одним из основных требований работодателя. Также напишите в резюме ваш предыдущий опыт работы, опыт подготовки и участия в соревнованиях, ваши достижения, это преподнесёт вас как целеустремлённого человека, желающего работать на результат. Стоит ещё указать в резюме вашу нынешнюю физическую форму и личные качества (упорный, терпеливый, трудолюбивый).

Скачать образец резюме тренера:

Цель: Замещение должности тренера.

Образование:

сентябрь 1990 г. – июнь 1993 г. ДЮСШ №3 г. Запорожье, секция легкой атлетики.

сентябрь 1993 г. - июнь 1998 г. Запорожский педагогический институт им. Р. Коваленко, факультет физкультуры и спорта, специальность «физическая подготовка», специалист (дневное отделение).

Дополнительное образование:

май 1997 г. Выполнение норматива на Кандидата в мастера спорта по лёгкой атлетике.

Контактная информация

Цель

Получение работы руководителем, тренером-инструктором фитнес клуба

Опыт работы

Старший администратор зала игровых видов спорта, тренер-инструктор тренажерного зала, администратор бассейна

с 08.2002 по 04.2005 (2 года 8 месяцев)

Спортивный комплекс “Country club” Университета Тель-Авива (Спорт клуб)

-- Разработка индивидуальных программ силовых тренировок, контроль над правильностью выполнения упражнений на силовых тренажерах и со свободными весами, проведение персональных тренировок.

-- Выполнение администраторских функций, построение графика работы тренеров и спасателей в бассейне.

-- Контроль над функционированием игровых залов, согласно загруженности. Контроль оплаты абонементов в зал игровых видов спорта. Функции контроля над тренерским и администраторским составом, построение графика работы, подбор персонала.

Тренер-инструктор тренажерного зала, персональный тренер

-- Проведение первичного обследования занимающегося.

Пример резюме тренера

получения должности бизнес тренер

1995 – 2000 - Таврийский национальный университет, факультет психологии, психолог

2002 - Тренинг тренеров. Сертифицированный тренер

2003 - Международный эриксоновский университет (Канада). Искуство и техника коучинга. Коучинг в менеджменте. Профессиональный коуч

2006 - Профессиональный курс коучинга. - Международная академия корпоративного управления и бизнеса, Международная академия коучинга, Москва, сертификат

2006 - наст. вр. «…», коуч-консультант, тренер
  • коучинг,
  • обучение коучингу координаторов бизнес-программ и продавцов
  • координация бизнес-программ, до- и пост-тренинговое сопровождение (ДПТС) - проведение тренингов и семинаров
  • методическая работа: создание методик новых тренингов и совершенствование имеющихся, создание методик ДПТС для координаторов бизнес-программ.
  • 2003-2006 «…», Коуч-консультант

    Должностные обязанности:
  • Коучинг (лайф-коучинг. бизнес-коучинг: продаж, проектных команд, другое)
  • Проведение семинаров и тренингов
  • Ассистирование иностранным и русским тренерам
  • Развитие, обучение и аттестация персонала
  • 2002-2003 «…», тренер.

    Должностные обязанности:
  • разработка и проведение тренингов (по качеству обслуживания клиентов, тренингов для Контакт-центра тренингов тренерских навыков, тренингов по мотивации)
  • 2000-2002 «…», психолог

    Должностные обязанности:
  • проведение пред и посттренинговой диагностики,
  • консультирование по вопросам управления и мотивации сотрудников
  • проведение интервью, диагностики при приеме на работу
  • обучение персонала основам презентации и навыкам общения с клиентами
  • Знания и навыки:
  • бухгалтерский и управленческий учет,
  • управление персоналом,
  • проектная работа,
  • проведение презентаций и тренингов
  • навыки работы с компьютером, программным обеспечением: все компоненты Microsoft Office
  • английский язык: свободно
  • Образец резюме - инструктор программы пилатес, фитнес - менеджер

    text-autospace:none">

    Опыт работы:

    text-autospace:none"> 3-5 лет

    text-autospace:none">

    Сеть фирменных фитнес клубов "SAFARI SPORT": с июня 2008 по июнь 2010

    text-autospace:none"> Должность: Инструктор групповых программ, Инструктор программы Пилатес, Персональный тренер, фитнес - менеджер.

    text-autospace:none"> Сертифицированный инструктор групповых программ, инструктор программы пилатес. Многократный участник фитнес конвенций, участие в различных семинарах. Прошла обучение у Antonella Costantino "TOTAL BODY ADVANCED 4 POSITION". Составление программ и расписания тренировок. Составление эффективных и безопасных индивидуальных программ занятий, а также рекомендаций по питьевому режиму и режиму питания.

    text-autospace:none"> Образование:

    text-autospace:none"> Основное: высшее

    Белгородский Государственный Университет: (высшее (специалист)), с 2006 по 2010

    Белгородский Государственный Институт Культуры: (неполное высшее), с 2005 по 2006

    Источники: personal-ua.com, master-rezume.com, www.work.ua, www.jobs.ua, 7resume.ru

    zayavlenievsud.ucoz.net

    Образец резюме - инструктор по спорту | Образцы резюме - шаблоны - чистые бланки - анкеты

    Роман

    Город: Москва
    Пол: мужской

    Возраст: 40 лет

     

    Требования к будущей работе

    Должность: Инструктор по спорту
    Зарплата (минимум): 25 000 руб
    График работы: сменный


    Опыт работы:

    более 5 лет


    НОУ Институт экономики и предпринимательства: с сентября 1999 по настоящее время

    Должность: доцент кафедры физического воспитания
    Обеспечение учебного процесса по предмету физическая культура в вузе. Направления занятий: атлетическая гимнастика, фитнес (фитнес-йога, пилатес, фитбол), л/атлетика, спортивные игры. Спортивные секции по тяжелой атлетике, пауэрлифтингу, гиревому спорту, армрестлингу, бодибилдингу. Подготовка сборных института (кроме вышеперечисленных видов)по н/теннису, шахматам, футболу, бадминтону, л/атлетике

    Профессиональные навыки:

    Мастер спорта по гиревому спорту. Двукратный чемпион мира‚ чемпион Европы по силовому жонглированию гирями (вид гиревого спорта)Тренер высшей категории по гиревому спорту. Личные качества: исполнительность‚ коммуникабельность‚ инициативность‚ увлеченность работой  Владею основными навыками ВСЕХ игровых видов спорта‚ катания на горных лыжах‚ сноуборде‚ виндсерфинге. 

     

    Образование:

    Основное: высшее
    ВНИИФК: (докторантура), с 2004 по 2008
    Специальность: 13.00.04 (Теория и методика физического воспитания, спортивной тренировки, оздоровительной и адаптивной физической культуры)
    Тема диссертации - "Гиревой спорт в физическом воспитании студентов вуза"
    МГУ имени М. В. Ломоносова: (высшее (магистр)), с 1988 по 1993
    Специальность: химия

    Иностранные языки:

    Английский: средний

     

    Дополнительная информация:

    Семейное положение: женат
    Дети: есть
    Возможность командировок: есть

    Контактная информация:

    Телефон: **************

    e-mail: ****************

    Образцы резюме - шаблоны - чистые бланки - анкеты - примеры написания

    7resume.ru

    Резюме бизнес-тренера

    Меняя работу, бизнес-тренер сталкивается с необходимостью составить профессиональное тренерское резюме. Что нужно учесть при составлении резюме бизнес-тренера, чтобы работодатель заметил ваше резюме, выделили его из других? Что стоит указать, а что лучше не указывать в резюме бизнес-тренера?

    9 основных рекомендаций по составлению резюме бизнес-тренера:

    1. Базовое образование в резюме тренера стоит выделять в том случае, если оно соответствует профилю, или если вы — молодой специалист. По мере роста вашей карьеры как бизнес-тренера базовое образование уже не будет иметь особого значения, и если оно не соответствует профилю, то о нем можно написать совсем кратко, не акцентируя на этом внимание.

    2. В резюме тренера обязательно стоит указать все, что связано с профилем деятельности: курсы, тренинги, семинары, стажировки, даже если они были давно.

    3. Тренеру не обязательно указывать в своем резюме все места работы. Если в прошлом ваша работа не была связана с профессией бизнес-тренера, то их можно опустить. Если список ваших рабочих мест уже достаточно велик, не указывайте самые первые места работы, они менее значимы, чем ваш последний опыт.

    4. Описывая свою работу на прежних местах, не копируйте в свое тренерское резюме куски из должностных инструкций — это скучно и неинтересно. Проявите оригинальность и подчеркните индивидуальность. Это выгодно отличит ваше резюме от других тренеров.

    5. Напишите в резюме о своих тренерских достижениях на каждом месте работы. Достижения должны быть выражены в форме результата, а не процесса. То есть «благодаря обучению добился повышения продаж на 30%» — это верная форма, а «обучал персонал навыкам эффективных продаж» — неверная.

    6. Резюме бизнес-тренера должно содержать портретное фото, и лучше сделать его в студии, в деловой одежде. Любительское фото в парке, на улице или вырезанное из группового может повредить вашему имиджу.

    7. Если у вас есть рекомендации и отзывы, это дает вам преимущество. Укажите в своем тренерском резюме контакты и должности тех рекомендателей, которые готовы утвердительно ответить на вопрос о том, взяли бы они вас на работу прямо сейчас.

    8. Тренеру в своем резюме стоит делать акцент на собственных тренингах и авторских бизнес-программах. Но и здесь нужно проявлять некоторую осторожность и здравый смысл. Если авторских программ у вас много, не стоит помещать перечень из 80 пунктов. Работодатель рискует их не дочитать. Достаточно будет менее десятка, но самых значимых.

    9. Указание в резюме списка ваших публикаций в газетах, журналах, интернет-изданиях, а также книг, брошюр, пособий, разработанных вами или с вашим участием — могут выделить вас среди других тренеров. Но и здесь важно не переусердствовать, ведь бизнес-тренер — это, прежде всего практик, а не литератор или журналист. То же правило касается перечня телепередач, в которых вы участвовали.

    5 вещей, которые не стоит указывать в резюме бизнес-тренера:

    1. Не стоит использовать в резюме фразы о себе такого типа: «лучший тренер на русскоязычном пространстве», «тренер № 1», «самый высокооплачиваемый», «самый востребованный» и пр.

    2. Не стоит включать в резюме длинные списки ваших дипломов, сертификатов, справок и пр. Достаточно указать нескольких самых значимых из них.

    3. Такие «профессии» как таролог, нумеролог, астролог, гармонизатор пространства, йог, эзотерик, предсказатель, целитель. Вряд ли они будут способствовать вашему скорейшему трудоустройству в качестве бизнес-тренера.

    4. Не стоит слишком подробно расписывать в своем резюме бизнес-тренера ваши спортивные увлечения, виды спорта, которыми вы занимались, разряды и награды.

    5. Не стоит включать в свое резюме длинные перечни компаний — ваших клиентов, особенно если это ИП, ООО или физлица. Достаточно названий нескольких крупных компаний, они обратят на себя внимание и запомнятся.

    И напоследок. Качественное резюме бизнес-тренера не должно превышать по размеру 2-х печатных страницы 12 кеглем. Постарайтесь уместить в этот размер все самое лучшее и полезное.

    На нашем портале для тренеров вы можете:

    Регистрируйтесь на профессиональном портале для тренеров TRENERSKAYA.RU и получайте доступ ко всем статьям для тренеров.

    Вам понравилась статья?
    Нажмите на кнопки социальных сетей и поделитесь ею с друзьями и коллегами:

    trenerskaya.ru

    Образец резюме - Корпоративный тренинг-менеджер, бизнес-тренер | Образцы резюме - шаблоны - чистые бланки - анкеты

    Ольга

    Город: Москва
    Пол: женский

    Возраст: 40 лет

     

    Требования к будущей работе

    Должность: Корпоративный тренинг-менеджер, бизнес-тренер
    Зарплата (минимум): 80 000 руб
    График работы:полный рабочий день


    Опыт работы:

    более 5 лет


    ООО "ПМ" (численность 21000 чел): с июля 2009 по настоящее время

    Должность: Главный специалист по обучению персонала
    РУКОВОДСТВО ГРУППОЙ РЕГИОНАЛЬНЫХ ТРЕНИНГ-МЕНЕДЖЕРОВ (5 человек)

    -Планирование‚ координация‚ анализ результатов деятельности тренеров‚ консолидация отчетности и контроль работы тренинг-менеджеров;

    -Реализация стратегической работы по обучению и развитию тренерского состава и его сертификации;

    -Методологическое обеспечение процесса обучения и развития (разработка положений‚ регламентов‚ описание бизнес-процессов‚ разработка и описание тренингов)

    - Экспертиза‚ тестирование‚ утверждение корпоративных учебных программ;

    - Составление‚ утверждение и реализация бюджета на организацию обучения;

    -Проведение аудита бизнес-процессов и оперативной оценки знаний торгового персонала; Оценка и тестирование персонала:

    -Участие в разработке KPI для различных подразделений компании

    -Организация и проведение оценки и тестирования персонала (профессиональное тестирование‚ тесты на знания)

    -Разработка и проведение внутренних обучающих мероприятий‚ подготовка внутренних конференций‚ сессий с участием топ-менеджмента

    - ПРОВЕДЕНИЕ ТРЕНИНГОВ для руководителей среднего и высшего звена (Тренинг переговоров‚ Лидерский тренинг‚ Тренинг по продукту‚ Тренинг управленческих навыков‚ Тайм-менеджмент‚ Стресс-менеджмент‚ тренинг наставничества) .

    -Участие в отборе ‚найме и адаптации региональных тренеров. региональный тренинг-менеджер

     

    ООО "ПМ": с марта 2008 по июль 2009

    Должность: региональный тренинг-менеджер
    Сибирский дивизион (численность 9000 чел) ‚ Многопрофильный холдинг Обязанности:

    -Проведение тренингов продаж для торгового персонала всех категорий в Омском‚ Тюменском‚ Новосибирском филиалах

    -Определение потребности в обучении сотрудников отделов продаж и выделенных торговых отделов Компании в дистрибьюторах;

    -Проведение внутрикорпоративных семинаров и тренингов; постренинговое сопровождение. (Базовый адаптационный тренинг‚ Профессиональные навыки продаж‚ Профессиональные навыки ведения переговоров‚ Тренинг тренеров (для супервайзеров)‚ Навыки управления командой‚ Командообразование. Эффективные презентации) Посттренинговое сопровождение (сбор и анализ анкет участников‚ организация встреч участников‚ их руководителей с тренерами по итогам тренинга‚ отчеты и презентации для топ-менеджмента о проведенных тренингах)

    -Проведение полевых сопровождений‚ коучинга торгового персонала

    -Оценка знания бизнес-процессов и уровня профессиональных компетенций персонала;

    -Методическая работа по подготовке новых тренингов и семинаров по различным областям деятельности компании (самостоятельно‚ а также в составе рабочих групп)

    -Участие в мероприятиях по подбору и адаптации персонала.

     

    ООО "АТ-Маркет" (численность 860 чел): с июля 2007 по февраль 2008

    Должность: Начальник отдела персонала
    Розничная торговля Руководство отделом из 4 человек и 2 специалистами по обучению персонала. Создание‚ развитие отдела персонала с нуля.

    -Ведение корпоративного обучения в компании (планирование бюджета‚ сбор потребностей‚ разработка программ обучения‚ тренингов‚ проведение обучающих мероприятий‚ тренингов‚ оценка эффективности обучения)

    -Планирование затрат на обучение‚ бюджетирование

    -Выбор и взаимодействие с внешними подрядчиками

    -Административная поддержка процесса обучения‚ документооборот и оформление первичной документации

    -Реализация мероприятий по оценке персонала и развитию корпоративной культуры

    -Участие в разработке внутренних процедур и стандартов как отдела.

     

    ООО "Торговый дом ": с мая 2004 по июль 2007

    Должность: региональный менеджер по персоналу
    Россита" ‚ Одежда/обувь/текстиль

    -Организация и проведение мероприятий по адаптации персонала

    - Выявление потребности в обучении сотрудников

    -Самостоятельная разработка тренингов‚ поддерживающих корпоративные стандарты обслуживания покупателей для персонала

    -Проведение тренингов (тренинг командообразования‚ тренинг продаж‚ лидерский тренинг‚ тренинг по продукту‚ тренинг управленческих навыков‚тренинг стрессоустойчивости‚ тренинг наставничества) для линейных сотрудников и для руководителей

    -Лроведение постренингового сопровождения - Формирование бюджета на обучение персонала;

    -Проведение аттестации (подготовка вопросов и заданий для аттестации‚непосредственное участие в составе аттестационной комиссии).

    -Оценка профессиональных знаний и навыков сотрудников.

    -Составление и воплощение индивидуальных планов обучения сотрудников.

    -Проведение обучающих сессий непосредственно на месте работы сотрудников во время совместных визитов и последующего коучинга.

    -Разработка обучающих программ‚ используя ресурсы компании‚ при необходимости привлекая внешних консультантов.

    -Разработка и проведение "Школы управленческого резерва"

    -Внедрение единой системы требований (стандартов) сотрудникам магазинов и контроль выполнения.

    - Внедрение программы «Таинственный покупатель»

    "Сибирское здоровье" ‚"Цептер"‚""Пик-ипотека" "ДОМО": с января 1998 по июль 2005

    Должность: фрилансер
    "Сибирское здоровье" ‚"Цептер"‚""Пик-ипотека" "ДОМО" ‚ Разработка и проведение тренингов для персонала :

    -Искусство коммуникации

    -Психологические составляющие успеха руководителя

    -Тренинг продаж и презентаций

    -Антистресс

    -Стратегия поведения в конфликте Анализ и посттренинговое сопровождение

    Городская психологическая служба: с сентября 2001 по май 2004

    Должность: зав
    при Управлении образования г. Омска ‚ Образовательные учреждения Организация и планирование работы психологов общеобразовательных учреждений

    - Анализ и мониторинг профессиональной деятельности.

    -Разработка системы оценки и мотивирования персонала.

    -Планирование бюджета ФОТа

    -Разработка положения об адаптации и аттестации персонала

    -Осуществление профессионального и психологического тестирования

    - Проведение оценки профкомпетентности персонала

    -Составление программ тренингов‚ семинаров

    -Организация/проведение тренингов и посттренинговое сопровождение

    -Организация и проведение обучающих семинаров для педагогов-психологов Разработка и проведение программ: "Школы начинающего педагога-психолога" "Школы кадрового резерва" фрилансер

     

    Профессиональные навыки:

    Опыт руководящей работы в должности руководителя (от 4 лет)

    - Опыт работы 6 лет внутренним тренером в коммерческих организациях

    - Опыт управления командой от 5-х человек

    - Отличные навыки публичного выступления‚ наставничества‚ планирования и организации

    - Опыт планирования и организации обучения.(выявление и формирование потребности в обучении)

    - Опыт разработки методических материалов для обучения‚ в том числе презентаций‚ методических материалов

    - Опыт проведения тренингов (тренинг командообразования‚ тренинг переговоров‚ тайм-менеджмент‚ стресс-менеджмент‚тренинг продаж‚ лидерский тренинг‚ тренинг по продукту‚ тренинг управленческих навыков‚ тренинг эффективной презентации‚ тренинг наставничества)

    - Опыт организации и проведения оценки профессиональных знаний и компетенций сотрудников

    - Знание основных навыков психологического консультирования‚ психологического тестирования.

    - Владение компьютером на уровне продвинутого пользователя

     

    Образование:

    Основное:высшее
    Омский государственный университет: (курсы переподготовки), с 2006 по 2007
    Специальность: менеджер
    Президентская программа подготовки кадрового управленческого резерва
    Омский государственный университет‚ факультет переподготовки: (второе высшее), с 1991 по 1993
    Специальность: практический психолог

    Омский государственный университет: (высшее (специалист)), с 1986 по 1991
    Специальность: филолог
    филологический‚ филолог

     

    Повышение квалификации:

    Квалификация: тренер
    Учебное заведение: УЦ "Катарсис"
    Год получения: 2008
    Название курса (экзамена): Тренинг тренеров

    Квалификация: менеджер по персоналу
    Учебное заведение: Омгу
    Год получения: 2006

    Иностранные языки:

    Французский:начальный

     

    Дополнительная информация:

    Семейное положение: замужем
    Дети: есть
    Возможность командировок: есть
    О себе: Гражданство: Россия Разрешение на работу в странах: Россия

     

    Контактная информация:

    Телефон: **************

    e-mail: ****************

    Образцы резюме - шаблоны - чистые бланки - анкеты - примеры написания

    7resume.ru